Consultor(a) de Payroll

  • Sem termo
  • Híbrido (1050-068, Lisboa, Portugal)

Procuras fazer parte de um projeto em que podes influenciar a mudança e fazer a diferença?

Aqui, trabalharás lado a lado com a equipa focada no mesmo objetivo: potenciar o crescimento e o sucesso dos nossos Clientes.

Na BDO, o teu know-how transforma projetos em resultados, inspira equipas e gera impacto real.

Estamos a recrutar um(a) Consultor(a) de Payroll para integrar a nossa equipa de Outsourcing - Payroll, em Lisboa.

O TEU DIA A DIA?

Contribuir para o desenvolvimento de uma parceria de qualidade, capaz de otimizar as soluções dos clientes;

Efetuar as tarefas inerentes ao processamento de remunerações dos clientes;

Apoiar na preparação das obrigações fiscais aplicáveis;

Trabalhar com sistemas e plataformas nacionais e internacionais, que asseguram as regras de compliance.

NA BAGAGEM, ACREDITAMOS QUE TRAGAS…

  • Formação académica em Gestão de Recursos Humanos, Contabilidade, Gestão, Finanças ou similares;

  • Experiência profissional de 1 a 2 anos em Payroll;

  • Bons conhecimentos da língua inglesa, falada e escrita;

  • Domínio das ferramentas do Office, particularmente o Excel;

  • Capacidade analítica, proatividade, organização e espírito crítico;

  • Facilidade de comunicação e relacionamento interpessoal.

PERFEITO, PERFEITO? SERIA QUE NOS SURPREENDESSES COM

  • Experiência profissional em ambiente de consultoria;

  • Conhecimentos de sistemas de ERP, nomeadamente Primavera;

  • Conhecimentos de legislação fiscal e laboral;

  • Apetência natural para as tecnologias de informação e interesse em inovação tecnológica.

O QUE TEMOS PARA TI?

  • Integração numa empresa internacional de referência, que se posiciona como a 5ª maior empresa do ramo de Auditoria e Consultoria, em Portugal e no Mundo;

  • Oportunidade de apoiar e aconselhar, tanto ao nível estratégico como operacional, empresas de dimensões, setores e áreas de negócio diversificadas;

  • Formação contínua e cultura de proximidade;

  • Contrato de Trabalho Sem Termo;

  • Plano de progressão de carreira e salarial estruturado, com possibilidade de evolução para posições de maior responsabilidade e atribuição de prémios de desempenho;

  • Benefícios de acordo com a política em vigor na BDO.

Se reconheces nesta oportunidade um desafio à tua medida, não deixes passar esta oportunidade.
Estamos ansiosos por te conhecer!